華龍網(wǎng)-新重慶客戶端8月13日15時40分訊（董進）根據(jù)住建部等12部門聯(lián)合發(fā)布《關于加快培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的指導意見》指出，要加快建設建筑工人隊伍，完善職業(yè)技能培訓體系，為裝配式建筑提供人才支撐，進一步促進建筑業(yè)轉型升級。

近年來，重慶市住房城鄉(xiāng)建委緊緊圍繞城市品質提升、脫貧攻堅、智能建造、行業(yè)轉型升級等重點工作，積極培養(yǎng)行業(yè)高技能人才，建設行業(yè)教育培訓工作成效顯著。

農(nóng)民工“蝶變”為勞動模范

今年51歲的朱遵光，是重慶豐功建筑工程有限公司鑲貼工技術顧問。然而曾經(jīng)，他是一名地地道道的農(nóng)民工，30多年來，已記不清跟了多少個班組、干了多少個工地，只要能掙到錢，有活就干。

在加入豐功建筑公司后，公司購買了社保，解決了朱遵光后顧之憂。他參加了公司的技能培訓小組，通過專業(yè)理論知識培訓學習和考試，不僅熟練掌握了《建筑裝飾裝修鑲貼工》等理論知識，還結合長期實踐經(jīng)驗，總結出一套獨特的施工標準做法，并運用在具體施工項目上，接受實踐的檢驗。 2018年10月，朱遵光榮獲“巴渝工匠杯”職業(yè)技能大賽鑲貼工“一等獎”； 2019年4月，榮獲重慶市總工會“重慶五一勞動獎章”。

“我們希望通過持續(xù)不斷地對建筑工人進行專業(yè)化培訓，助推建筑工人轉型升’技’，為建筑市場提供、輸送更多的高技能人才?！必S功建筑公司負責人楊禮波說道，國家出臺了培育新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的指導意見，引導勞務企業(yè)向專業(yè)作業(yè)隊伍轉型，走做專做精專業(yè)作業(yè)之路，指明了行業(yè)部發(fā)展方向。

近2年，豐功建筑公司在重慶市住房城鄉(xiāng)建委、重慶市人力資源社保局、重慶市總工會聯(lián)合舉辦的“巴渝工匠”杯重慶市建設行業(yè)職業(yè)技能競賽中摘取了2個一等獎、4個二等獎、1個三等獎，其中1人獲得“重慶五一勞動獎章”、1人獲得“渝北工匠”榮譽稱號。公司也形成一套較為完善的人才培養(yǎng)體系，擁有施工、經(jīng)營管理骨干人員50余人，其中高級職稱5人，中級職稱10人，初級職稱20人，注冊建造師8人，其它各類持證上崗人員達300余人。

重慶開展建筑工人培訓41.04萬人次

而這僅僅是重慶狠抓建筑產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)、助力行業(yè)高質量發(fā)展的一個縮影。

據(jù)市住房城鄉(xiāng)建委相關負責人介紹，“十三五”期間，重慶共開展建筑工人培訓41.04萬人次，專業(yè)技術人員培訓42.01萬人次，檢測人員培訓8800人次，裝配式建筑工人培訓1100余人次，選拔培養(yǎng)高級工1000余人，技師100余人，高級技師20余人。

其中有2人榮獲“全國五一勞動獎章”；有7人榮獲“全國住房城鄉(xiāng)建設行業(yè)技術能手”；有11人榮獲“重慶市五一勞動獎章”；有2人榮獲“重慶十佳農(nóng)民工”稱號，為重慶建筑企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展提供了人才支撐。

重慶還在全國率先構建從業(yè)人員職業(yè)能力標準體系，組織主編并已發(fā)布實施13部地方標準，涵蓋裝配式建筑工人等80余個職業(yè)工種的能力標準，為建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍培養(yǎng)提供了支撐。

通過建立施工現(xiàn)場與實訓基地相結合的產(chǎn)業(yè)工人培養(yǎng)模式，重慶充分發(fā)揮施工企業(yè)在建筑工人技能培訓的主體作用，鼓勵企業(yè)建立建筑工人培訓制度，利用施工現(xiàn)場資源，實現(xiàn)理論培訓、實操訓練、考核評價與現(xiàn)場施工有機結合，發(fā)揮班組長、高技能人才以及專業(yè)技術人員的傳幫帶作用。

“我們還積極推進新時期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設，推動建筑業(yè)農(nóng)民工向產(chǎn)業(yè)工人轉型，努力培育一支知識型、技能型、創(chuàng)新型建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍?！痹撓嚓P負責人透露，“十三五”期間，重慶先后組織實施了 “巴渝工匠杯”“巴渝智能建造杯”“川渝住建杯”等技能競賽決賽及組織參加國家級職業(yè)技能競賽10余場次，指導區(qū)縣住房城鄉(xiāng)建委、行業(yè)大型企業(yè)及協(xié)會開展選拔賽50余場次，總計參與競賽人員10000余人次。